长春建筑学院健康产业学院与长春健康职业学院健康医护学院举行座谈交流暨共建签约仪式

为深入贯彻国家职业教育高质量发展战略，落实园（校）区一体化发展要求，深化护理专业人才培养体系改革，推动本科与高职护理教育协同创新，4月13日，长春健康职业学院健康医护学院常务院长李柏艳、学院党总支书记徐靖玉、办公室主任杨美玉、学科带头人、教学骨干及学工干部一行莅临健康产业学院开展深度交流学习，健康产业学院院长刘玉和、直属党支部书记孙一平、副院长边立新、分团委书记葛万权、办公室主任于佳欣、教学秘书宋佳伦热情接待，双方在D栋202会议室举行座谈交流与共建签约仪式。

座谈交流环节，健康产业学院院长刘玉和对长春健康职业学院健康医护学院一行的到来表示最热烈的欢迎。他结合学院多年办学实践与发展成果，从办学宗旨理念、专业体系构建、人才培养模式创新、师资队伍梯队建设、教学质量保障等多个维度，进行全面系统的介绍。他重点分享了学院在护士执业资格考试高通过率培育机制、职业技能竞赛品牌化打造、学生全周期精细化管理、思政教育与专业教育深度融合等方面的创新举措与亮眼成绩，充分展现出本科院校在护理人才培养领域的深厚积淀、扎实功底与示范引领效应。

长春健康职业学院健康医护学院院长李柏艳在交流中，详细介绍了学院的办学定位、中长期发展规划、专业建设特色与人才培养实际成效，清晰阐明了本次跨校交流学习的核心目标与重要意义，并围绕课程体系优化升级、执业资格考试精准辅导、党建工作与育人工作深度融合、教学质量持续提升等关键领域，提出了明确的提质增效需求，衷心期待两院以此次交流为契机，搭建稳定高效的本专科协同育人平台，真正实现优质资源互通、办学优势互补、发展成果共享。

健康产业学院副院长边立新围绕教学科研改革、人才培养质量提升两大核心主题作专题分享，系统阐述了学院在课证融通、分层分类教学、临床岗位精准对接、双师型教师队伍建设、全过程教学质量监控等方面的成熟经验与典型案例。双方教学团队围绕人才培养方案修订、优质教学资源共建、实践教学体系完善、职业技能大赛备赛策略、教学成果培育等重点内容展开深入研讨，积极交换思路、碰撞育人智慧，共同凝聚起新时代护理人才培养的创新理念。

健康产业学院直属党支部书记孙一平聚焦学生管理工作创新，详细分享了学院在三全育人体系落地、数字化精准管理、家校协同共育、校企联动育人、学风建设长效机制等方面的特色做法与实践成效。双方学工干部围绕思想政治教育、心理健康服务、学风建设提升、困难学生帮扶、专升本学子专项关怀、校园文化建设等内容进行充分交流，一致同意加强经验互鉴、做法互通、资源互享，共同推动学生管理工作向更加专业化、科学化、精细化方向迈进。

座谈交流后，在刘玉和院长、孙一平书记、边立新副院长等陪同下，长春健康职业学院健康医护学院一行先后实地走访参观了我院学生活动中心、专业实训教学场地、技能训练基地及党建活动阵地。他们详细了解各功能区域的规划布局、日常运行管理模式、特色活动开展成效及教学保障支撑情况，直观感受学院在育人环境打造、学生综合素养培育、实践教学条件建设、党建阵地标准化打造等方面的扎实举措与显著成果，为后续自身相关工作的优化提升提供了宝贵借鉴与重要参考。

参观结束后，双方在庄重热烈的氛围中举行合作协议签署仪式。刘玉和院长与李柏艳院长分别代表两校学院正式签订长期合作共建协议，双方约定将在人才培养质量提升、学生管理经验互鉴、职业技能大赛协同赋能、专升本学生专项帮扶、教学资源共建共享、党支部结对共建等多个领域，开展全方位、多层次、常态化合作，共同构建长效稳定的协同发展机制，全力打造集团内校际合作的标杆典范，为区域健康产业高质量发展输送更多高素质技术技能型人才。

孙一平书记与徐靖玉书记共同签署党组织共建协议，明确坚持以党建为引领，在组织共建、活动共联、资源共享、品牌共创、理论共学、业务共促等方面开展深度合作，联合开展主题党日、红色教育实践、党建课题研究、志愿服务活动、特色党建品牌创建等工作，切实推动党建工作与教育教学、人才培养、学生管理、专业建设深度融合，以高质量党建引领两院教育事业高质量发展。

此次交流签约，是协同创新、推进园（校）区一体化发展的重要里程碑，也是校际携手共赢的全新起点。未来将以此次合作为重要契机，充分发挥本科院校的示范引领与辐射带动作用，持续整合优质办学资源，深化教育教学改革，全面提升办学内涵。学院将与长春健康职业学院健康医护学院保持紧密联动、同心聚力，共同打造护理教育高质量发展新格局，树立职业教育协同育人新标杆，为区域健康产业发展持续赋能。

初审：黄莹

复审：葛万权

终审：孙一平